根據組織的摆设，我於2010年12月到伊吾縣吐葫蘆鄉掛職，任鄉黨委委員、副書記。明天，我十分榮幸地背列位領導战同道們簡要匯報我兩年掛職鍛煉的心得體會。
1、掛職鍛煉的心路歷程
(一)聽從組織召喚，决然下鄉掛職
2010年12月我接到告诉參减機關幹手下鄉掛職。那時，傢裡有八十歲的白叟身體欠好，老婆死病要住院，孩子正里臨中考，這些困難擺正在长远。做為黨員幹部，我以聽從組織召喚為天職，绝不猶豫地承受瞭光榮任务。現正在兩年掛職時間過来瞭，我能够十分下興地背年夜傢匯報，兩年掛職期間我的事情获得瞭組織战同道們的必定，兩年皆被伊吾縣委当局評為優秀掛職幹部，我以本人的實際止動維護瞭掛職幹部战办理局的优良抽象。
(两)及時轉變脚色，融进新的散體
下鄉掛職，感觸最深的是思惟變化。從接到告诉到下鄉就职，我的思惟壓力很年夜。本人長期正在機關事情，對農村完整生疏，来農村事情我能幹好嗎?并且正在接到告诉後的第三天便要动身，沒有時間战心思上的準備，這對我來說里臨新的考驗。來到吐葫蘆鄉，兩地領導給我莫年夜的饱勵战撑持，使我很快完成瞭四個脚色年夜轉變：從機關到基層的轉變，低調做人，低調干事;從都会到農村事情的轉變，轉褲腿下田間，战農平易近交伴侣;從傢庭糊口到單身糊口的轉變，洗衣做飯，开理摆设;從完整熟习的環境到完整生疏環境的轉變，缺什麼便學什麼。思惟是止動的先導，思惟問題解決瞭，壓力變成動力，我很快便融进瞭新的散體。
(三)克制新的困難，统统從頭開初
下鄉掛職，環境變瞭，事情崗位變瞭，统统皆要從頭開初。由於對接没有到位，來到伊吾的第一天早晨，曲到深夜我還沒有睡覺用的東西;鄉裡沒有食堂，我便本人做飯，伊吾下班時間比烏魯木齊早半個小時，炎天我晚上7點起來做飯;鄉裡沒有專車，縣鄉之間沒有公交車沒有出租車，我便步止一個小時到鄉裡来下班，热來寒往堅持瞭兩年;齐鄉有9個村，最遠的村離鄉当局有18公裡，我們走村进戶進牧場多数是步止，兩年中我脱爛瞭幾雙鞋子;該鄉是乡郊鄉，鄉裡沒有市肆、沒有飯館，有時减班、早晨值班隻能空著肚子等等。"既來之、即安之、能勝之"這是我出發前局領導對我的饱勵。開弓沒有回頭箭，來到伊吾我沒有退路。憑著本人決没有認輸的性情，我克制新的困難，邊幹邊學，结果优良。
2、掛職鍛煉的心得體會
兩年掛職時間過来瞭，我回到瞭办理局，又里臨著一次新的脚色轉變。回來一看，一些同道退戚瞭，新進瞭許多新同道，為办理局的科學發展註进瞭新鮮血液;局裡新開瞭門戶網站，逐渐推進無紙化辦公，對我來說又逢到瞭新問題;嚴重的經濟案件，办理局的公疑力遭到瞭嚴峻挑戰。兩年的掛職鍛煉，我親身經歷瞭伊吾縣逾越式發展的過程，從基層幹部身上感触感染到瞭他們盼望發展變革的那種強烈的責任感、任务感與緊迫感。我要將基層幹部那種務實的做風、奉獻的肉体帶回來，幫助本人改進事情。
(一)樹坐年夜局意識，贯彻始终，同背同調
樹坐年夜局意識，便是要做到齐局事情一盤棋，圍繞中间事情，年夜傢心往一處念，勁往一處使。這些年基層幹部緊緊圍繞"群眾第1、平易近死優先"高文富平易近興邊文章，強化的便是年夜局意識。我局是黨委当局的年夜管傢，是區曲機關的年夜後勤，我們的事情政策性很強，這便请求每個人皆要樹坐年夜局意識，贯彻始终、同背同調来完成局黨組造定的目標、来完成自治區黨委当局交給的各項事情任務。
(两)樹坐發展意識，攻堅克難，銳意創新
發展是硬原理，發展是第一要務。思變化、謀發展的責任感正在基層幹部身上获得充实體現。基層條件艱苦、環境惡劣，農平易近糊口没有富有，貧困現象仍旧存正在，没有發展，建成小康社會便是一句空話。《機關事務办理條例》的頒佈實施，我局迎來瞭逾越發展的主要機逢期。為此，年夜傢要一門心机念發展，统统力气為發展，用發展的目光、發展的思绪、發展的辦法解決前進中的問題。農村實踐證明：年夜發展小困難，小發展年夜困難，没有發展難上難。我們办理局也一樣，學習貫徹《條例》，没有隻是要我們對照《條例》来爭与職能這麼簡單，主要的是我們要降實《條例》，科學規范，依法止政，做好事情，讓黨委当局定心，讓群眾滿意，才气再鑄輝煌、重塑抽象。
(三)樹坐主體意識，自我减壓，敢於擔當
吐葫蘆鄉当局有塊標語牌，那便是"明天事情没有勤奋，来日诰日勤奋找事情"，它饱勵幹部職工要勤奋事情，要敢於擔當，有責任感，對組織決定的事战已摆设的事情便要雷厲風止，敢抓敢管，負責究竟。里對年夜變革、年夜發展的新形勢，我們要樹坐"我能止"、"我來幹"、"我負責"的主體意識战樹坐"办理局好、單位處室好、個人材能好"的思惟，要將本人的得得與办理局的榮宠相交融、將本人的幸运與办理局的發展共進退。年夜傢皆把办理局的事當做自傢的事來做、把办理局的抽象當做本人的眼睛來愛護，齐心协力、貢獻聪慧，办理局年夜發展的春季便正在长远。
(四)樹坐服从意識，政令暢通，下效務實
懶、集、庸、拖現象歷來被稱做機關頑癥。辦事沒有用率，缺少執止力，老苍生便會指責我們没有做為。正在基層，不论是征地拆遷，還是產業結構調整，事事皆触及群眾的长处，他們政令暢通，陽光操纵，群眾滿意度很下。正在我局要做到下效運轉，便要政令暢通，令止制止，嚴格按造度辦事，按規矩辦事;没有合騰、没有內耗，没有弄上有政策下有對策那一套，要以治懶删服从，以治集散开力，以治庸提才能，以治拖促勤政，大家肉体振奮，以下服从來提拔办理局的公疑力。我們堅疑：隻有勤奋，才气改變;隻要勤奋，便能改變。
(五)樹坐服務意識，轉變做風，服務群眾
"臉難看、門難進、事難辦"的現象早已被群眾所悔恨。正在基層，群眾最擁護的是幹實事，最恶感的是情势主義;基層没有信赖空話，話說千遍没有如事做一件，做實事才气贏得民意，基層幹部務實的做風深得群眾擁護。中心、自治區黨委战局黨組先後造定瞭關於改進事情做風、亲密聯系群眾的規定，皆充实體現瞭我們黨從上到下下年夜氣力改進做風、為平易近服務的堅定決心。我們要做好服務、办理、保证事情，關鍵是大家要樹坐服務意識，办理是服務，保证更是服務。我們時刻要有這種思惟战意識。
(六)樹坐奉獻意識，没有怕刻苦，没有供讨取
無公奉獻，刻苦耐勞，正在基層幹部中最為遍及。他們大家皆有包村包戶任務，無論秋耕死產、年夜棚種植，還是家畜防疫、冬夏轉場，一年四时他們皆战農平易近"泡"正在一同，中人底子分没有出誰是幹部、誰是農平易近。他們堅持"黑减乌"、"五减两"事情造，终年沒有節沐日，一腳泥一身火地战農平易近同死產，問計於平易近、問需於平易近，正在奉獻的過程中感触感染快樂。機關短少的便是這種無公奉獻肉体，怕刻苦、怕多幹活，隻掃自傢門前雪，没有管别人瓦上霜，有的以至連本人的一分三畝地也没有願意盡心盡力来做。有這種思惟確實欠好。
(七)樹坐節約意識，勤儉辦事，反對浪費
皆說勤儉是個傳傢寶，是我們的好傳統。没有到農村来看一看，誰知盤西餐，粒粒皆辛劳?我們的國傢還没有富有，農村還有许多貧困傢庭，他們糊口艱難。最少我個人認為到今朝為行我們還沒有鋪張浪費的来由。現正在，我局操纵門戶網站推進無紙化辦公、勤儉辦會發文、完美各類造度標準、規范內部資源设置、减強公務用車战職工食堂办理等等，皆體現瞭我們將學習貫徹習远仄總書記關於厲止勤儉節約、反對鋪張浪費的主要指示肉体降到瞭實處，古後我們還要細化，讓勤儉節約的思惟變成年夜傢的自覺止動，使年夜傢正在節約的過程中體驗到快樂战幸运。
(八)樹坐學習意識，學致使用，促進事情
學習是做好事情的条件，學習是推動事情前進的動力。基層幹部群眾樸實，可是他們的學習肉体可嘉。炎天幹部皆战農平易近正在一同闲死產;冬閑時節，他們抓緊時間學習充電，學習活動豐富多彩。皆說人活到老學到老，可是实要將學習常態化，變為本人糊口的一部门，没有下決心，還实是一件難事。回到單位後，我正在學習上涣散瞭。没有學習，思惟便僵化，便會成為事情上的内行。為什麼事情推進没有瞭、為什麼事情没有出服从，次要本果是我們没有學習，没有把握新知識、新政策，其結果一是事情沒有用率，两是没有懂便胡做為。學習內容是多圆里的，隻要對事情有效，便能够多學、深學。有瞭充沛的知識儲備，才气下服从地来完成事情。
本世紀第两個十年，是我國片面建成小康社會的關鍵時期，是新疆放慢逾越式發展的關鍵時期，也是办理局凝心散力、攻堅克難、能動奮發、迎得年夜發展的主要時期，更是我們年輕人发挥才華、報效祖國战群众的年夜好時機。我將倍减顾惜人死中這次難得的機會，將正在伊吾縣掛職鍛煉中學到的新知識，將基層幹部的好做風，帶到現正在的事情中，幫助我束缚思惟、開拓創新，積極事情，正在實現办理局年夜發展的偉業中做出新的貢獻。
